177.000 Asociados de UPTA podrán beneficiarse de Servicios Asistenciales de Alares

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177.000 ASOCIADOS DE UPTA PODRÁN BENEFICIARSE DE SERVICIOS ASISTENCIALES PARA MEJORAR SU CALIDAD DE VIDA

Upta España ha firmado un convenio de colaboración con Alares, que tiene como fin facilitar la vida de los trabajadores por cuenta propia.

Los servicios de Alares pretenden combatir el absentismo por fuerza mayor de los trabajadores por cuenta propia.

El porcentaje de autónomos que no pueden ir a trabajar por accidente o enfermedad se sitúa por encima de la media de los asalariados.

D. Eduardo Abad Sabaris en representación de UPTA y D. Javier Benavente Barrón, Presidente de Alares, han firmado un convenio de colaboración que tiene como fin proveer de servicios a los trabajadores por cuenta propia, con el fin de que estos puedan disfrutar de su vida y dar respuesta a las necesidades del día a día.

Con esta firma, los más de 177.000 asociados directos a la organización podrán beneficiarse de los servicios de Alares, empresa líder de cuidados a las personas, que presta sus servicios de manera directa, sin intermediarios, desde hace más de 15 años, 24h, 365 días, en toda España y Portugal.

Este convenio se hace necesario, ya que la conciliación es aún más complicada para un autónomo que para un trabajador de cuenta ajena. Para un trabajador de cuenta propia resulta muy difícil conciliar su vida personal, familiar y laboral, así como dar respuesta a las necesidades que surgen en su día a día con el desarrollo de sus  actividades profesionales.

Para poder gestionar todas estas situaciones imprevistas, UPTA ha decidido contar con los servicios de Alares. Entre la amplia oferta asistencial, se incluye un asistente personal que se encargará de gestionar en nombre del trabajador aquello que desee, desde compra de regalos, reserva de restaurantes, búsqueda de información sobre aquello que necesite saber y que no tiene tiempo de buscar, hasta reserva de entradas para ver el fútbol con sus hijos, o planificar un fin de semana para desconectar con su familia, gestionado absolutamente todo. También se incluyen servicios tales como el acompañamiento de personas mayores y o familiares a hospitales o consultas médicas, la asistencia y ayuda personal a familiares, el apoyo en labores domésticas, consultas telefónicas ilimitadas a abogados, asesoramiento sobre especialistas médicos y 2ª Opinión Médica Internacional ante enfermedad o accidente grave, Telefarmacia a domicilio 24h, o paseo de mascotas, entre otros de los servicios incluidos.

Esta iniciativa pretende responder a las innumerables necesidades extraordinarias que se le pueden presenta a un trabajador autónomo y que forman parte del denominado absentismo por fuerza mayor.

Las mujeres demandan más servicios de ayuda a la conciliación laboral y familiar que los hombres

Las mujeres demandan más servicios de ayuda a la conciliación laboral y familiar que los hombres. Así se desprende del último balance realizado por Mas Vida Red referente a los servicios de apoyo ofrecidos en el último año a sus más de 100.000 en España y Portugal. La búsqueda y selección de personal doméstico fue el tipo de ayuda más demandada por mujeres durante el 2011.

Pero no es el único ámbito en el que la demanda masculina es inferior. Para otros tipos de apoyos como la educación (61,08% de demanda femenina), el cuidado de los mayores (69,57%), la psicología y salud infantil (78,88%) o la celebración de eventos familiares y de ocio (69,57%), la demanda femenina dobla a la masculina.

Estos datos revelan que la mujer sigue asumiendo el peso de las responsabilidades domésticas desde su puesto de trabajo, con un porcentaje mucho mayor al de los hombres a la hora de solicitar este tipo de servicios. Actualmente, pues, sigue habiendo un considerable desequilibrio entre ambos sexos a la hora de asumir responsabilidades fuera del ámbito laboral, que obstaculizan la igualdad de oportunidades a nivel profesional.

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